2015, Conferencias

“El Coaching Ejecutivo: una ‘vitamina’ para los profesionales y los equipos”

Qué: Conferencia- Taller “El Coaching Ejecutivo: una “vitamina” para los profesionales y los equipos

Cuando: Miércoles 3 de junio de 2015 a las 19:30

Donde: La Ciudad Invisible (C/Costanilla de los Ángeles, 7)

Ponente: Eloy M. Rodríguez (Coach Ejecutivo Certificado por AECOP, Socio-Director de Melioora, Vocal del Comité Ejecutivo de AECOP Madrid)

Breve reseña curricular del ponente:

Coach Ejecutivo CORAOPS, por la escuela ICE Coaching y la UAM. Especialización en Coaching Sistémico y de Equipos por ICE CORAOPS, Coach Asociado Certificado por AECOP CA105, Vocal en el Comité Ejecutivo de AECOP-EMCC. Co-fundador de Melioora Desarrollo Personal S.L. (melioora.com). Director del EMBA del CEU-BI en Gestión en el Sector de la Salud.

Estudios universitarios de Ingeniero Superior de Telecomunicación en la UPM (Madrid) y Certificación Redes Sociales en SMMU (USA). Ha ejercido profesionalmente como ingeniero durante 31 años en multinacionales del sector TIC. Los últimos 23 en labores de responsabilidad de negocio en el sector sanidad en España y Portugal.

Ejerce profesionalmente como Coach Ejecutivo CORAOPS desde 2012 en Madrid y Londres y ha impartido varios talleres grupales y de equipos en Madrid. Es autor de ebooks y bloguero habitual.

Ha asistido al taller internacional de Coaching e Inteligencia Emocional, conducido por David Caruso, en el taller del Plan de Desarrollo Personal de AECOP impartido por Francisco Yuste, asistente habitual a diferentes talleres y conferencias en los programas de AECOP-EMCC Madrid, Colegio de Psicólogos de Madrid, ICF España, IDDI, EOI, EAE, Deusto Business School, Lider-Haz-GO e ICE CORAOPS, conducidos por destacados profesionales como Jorge Salinas, Ovidio Peñalver, Isabel Aranda, Juan Carlos de la Osa, Alfonso Sagi-Vela, Carlos Piqueras, Enric Arola, Manuel Seijo, Roberto Luna, José Luis Rodríguez, María López Herranz, José María Gasalla o César Fernández.

Ha participado en el segundo, tercer y cuarto Congreso Internacional de Coaching Ejecutivo de AECOP-EMCC.

Más información: es.linkedin.com/in/eloymrodriguez/es

Objetivo de la Conferencia-Taller:

Casi todo el mundo ha oído hablar por la tele del coaching. Al ser una palabra genérica es como decir software. Dice mucho y no concreta nada.

El coaching ejecutivo es una disciplina rigurosa que exige mucha formación y competencias y que está avalada por asociaciones profesionales con reglas claras y con un código ético detrás. Y de ello vamos a hablar, sobre todo orientado a responder a las preguntas ¿para qué me podría servir? y ¿qué tendría que aportar yo?. Va dirigido a profesionales en activo o en búsqueda activa de trabajo.

La mejor manera de entenderlo es practicarlo y vamos a ofrecer una “cata” en vivo a quien le interese, dejando claro que participar es absolutamente voluntario y lo que se trate será absolutamente confidencial.

La agenda de la jornada empieza con un parte teórica, cubriendo los conceptos de a quién va dirigido el coaching ejecutivo, tipos de coaching, procesos típicos y ejemplos prácticos. Luego haremos una parte práctica con la colaboración de cinco coaches ejecutivos certificados, que trabajarán con los asistentes que estén interesados en dos turnos, con sesiones individuales de media hora.

Los que no consideren esa opción podrán probarlo en una sesión on-line de una hora durante el siguiente mes a la jornada. Para ellos y para los que se conformen con la parte teórica, La Ciudad Invisible es un gran escenario para tomarse algo y hacer networking.

La logística será la siguiente. Previamente los interesados en disfrutar de esa sesión presencial o la on-line se deberán inscribir en la siguiente dirección: http://www.coachingyformacionparamanagers.com/solicitud-sun-party/ . Con los diez primeros inscritos para la sesión individual formaremos los turnos 1 y 2. Si hay más de diez inscritos, a los siguientes les ofreceremos la opción Online.

Tras la parte teórica, haremos el coaching al turno 1. Mientras, el turno 2 tiene la oportunidad de hacer networking. A la media hora, el turno 1 habrá acabado y el coaching será para el turno 2.

¿Qué necesitáis traer?. Muy fácil: la mente abierta y ganas de aprender y disfrutar.

ALGUNAS FOTOS: